オールウィン社会保険労務士事務所、所長の内山則仁と申します。
私は、15年以上の社会保険労務士としての勤務実績があります。
これまで、「リスク管理」をメインに皆がウィンウィン「オールウィン」になれる就業規則の作成、見直しや諸規程の作成を数十件作成してお客様に感謝のお言葉をいただいてきました。
また、通常の社会保険・労働保険手続きは迅速かつ正確さをモットーに行っております。
労働基準監督署や年金事務所の突然の調査のご相談があれば、すべて引き受け、
お客様に最善な形で無難に調査を乗り切ってまいりました。
今、話題の社会保険未加入事業所調査に関しても、何件ものお客様からご相談を受け、
年金事務所との折衝から加入期間の設定、最適な加入手続きを行ってまいりました。
労使トラブルのご相談も数々頂き、「リスク管理」の大切さをご指導させていただいたうえで
最適なトラブル解消方法のご助言とお手伝いをさせていただいてまいりました。
助成金に関しては、本来もらえるべき助成金を知らなかったがためにもらえなかった・・・
ということがないように必要に応じて、最適なご進言をさせていただき、「思わぬ収入が入った」と喜んでいただけることも数多くございました。
経営者の皆様や従業員の方々の個人的な年金相談も数多く承ってまいりました。

今後も今までよりさらに上のレベルでお客様に喜んでいただけるよう、
そして頼りにされる社会保険労務士事務所を目指して精進してまいります。

どんな些細なことでもかまいませんのでお気軽にご連絡いただければと存じます。
宜しくお願い致します。

社員教育の相談なら横浜のオールウィン社会保険労務士事務所へ

オールウィン社会保険労務士事務所、所長の内山則仁と申します。
中小企業経営者の皆様は社員教育をどの程度行っておりますでしょうか。
社員をただ労働者として働かせているのと、パートナーとして働かせているのでは
企業の売り上げやコストが全く違ってきます。
「ヒト」「モノ」「カネ」とよく言いますが、私は絶対に「ヒト」が最重要と考えます。
「ヒト」を大切な財産と考えれば、必要な教育を行い、業務の効率化を行い、
自主的に動いて何事も任せられるようになってもらい、
経営者の皆様の右腕のようなパートナーになってくれたら素晴らしいと思いませんか。
実際にそうなるには相当な努力や時間が必要だと思います。
それでも可能性がある限り「ヒト」を信じていれば結果は出てくると考えます。
どのように社員教育を進めればいいかという問題が出てくると思います。
当事務所では、そういった「ヒト」を大切にする経営者を応援致しますので
お気軽にご連絡いただければ、御相談に応じ、必要に応じてセミナー等の
社員教育のお手伝いをさせていただきます。

税理士事務所と一体の戸塚区のオールウィン社会保険労務士事務所

こんにちは。
オールウィン社会保険労務士事務所、所長の内山則仁と申します。
当事務所は、横浜市戸塚区のひぐち税理士事務所内にあります。
経理はもちろん税理士の担当で、私どもは社会保険関係のコンサルタントが担当です。
しかし、仕事を行っていく上で、必ず経理も労務も専門家のアドバイスが必要になると思います。
その点、当事務所はひぐち税理士事務所とともにワンストップで対応が可能です。
税理士と社会保険労務士が別々にいると何かと連絡が面倒くさくなったりします。
税理士、社会保険労務士をお考えの方は是非ともご連絡ください。
いずれも実績、経験豊富な専門家が対応させていただきます。
お気軽にご連絡ください。